Е 4: АО «ГРУППА Е4», ОКПО 95989812

что означает код Е04 и как поступить для устранения неполадки

Независимо от степени сложности и качества сборки технических устройств любое из них может дать сбой во время работы. Причиной нарушений бывает банальный износ, заводской брак или некорректная эксплуатация. Давайте рассмотрим, что означает и чем угрожает ошибка Е4 в газовом котле, и разберем типичные способы ее исправления.

В представленной нами статье вы найдете советы по проведению диагностики газового нагревателя и пошаговое описание методов устранения неисправностей с указанным буквенно-цифровым обозначением.

Наши рекомендации помогут грамотно выбрать путь для восстановления работоспособности котла. Вы сможете решить: стоит исправлять положение самостоятельно или лучше вызвать газовщиков.

Содержание статьи:

Нарушения в работе с кодом Е4

Бытовое газовое оборудование требует от владельцев регулярного осмотра и пристального внимания. Ведь малейшая неполадка может обернуться серьезной бедой. От безвозвратно утраченного оборудования до отравлений разной степени и взрывов с пожарами – все это последствия незначительных, на первый взгляд, поломок.

Изготовители агрегатов для обслуживания частных контуров отопления и ГВС прекрасно понимали, что не все из хозяев техники будут подготовлены к их эксплуатации на профессиональном уровне. Потому и была разработана система предупреждений, высвечивающихся на дисплеях котлов.

Галерея изображений

Фото из

Газовые котлы нового поколения

Облегчение процесса настройки параметров

Демонстрация рабочих характеристик

Своевременный сигнал об ошибке

Плохо одно: буквенно-цифровое обозначение поломки котла практически у всех марок свое. В чем-то системы расшифровки перекликаются, но в основном различаются. Коды ошибок оборудования с логотипом Bosch, к примеру, абсолютно неприемлемы для диагностики или приборов Ariston.

Как поступить в непростой ситуации, если ваша газовая колонка упорно сигналит, высвечивая ошибку Е4? Проще простого – разобрать все типичные варианты сбоев в работе нагревательной техники, чаще всего приобретаемой нашими соотечественниками.

Исправление ситуации в котлах Электролюкс

В качестве примера рассмотрим настенные модели шведского производства с логотипом Elektrolux. Точнее, разберем нарушения в функционале агрегатов с указанным типом ошибки.

Прославленный поставщик качественной и надежной техники разработал единую систему оповещения об ошибках для одноконтурных приборов с закрытой камерой сгорания (Basic S Fi), для двухконтурных моделей с закрытой (Basic Space Fi, Basic X Fi) и открытой (Basic Space i) камерой сгорания.

Аналогичные коды используются в оповещении и расшифровке ошибок агрегатов Электролюкс серий Magnum, Basic Duo, Quantum.

Галерея изображений

Фото из

Настенный газовый котел от Электролюкс

Газовый нагреватель с дистанционным управлением

Единая система определения ошибок

Котел с кнопочным управлением

К причинам отображения на электронном табло кода Е4 в перечисленных моделях относятся:

• Низкое давление в подключенном к котлу отопительном контуре.
• Отсутствие контакта между датчиком давления и внутренней проводкой котла.
• Поломка циркуляционного насоса.

Во всех перечисленных случаях команду на блокировку работы котла отдал датчик давления. Тут два варианта: или по контуру слабо циркулирует теплоноситель, или он сам некорректно снял показания. Искать причину начнем с самого распространенного нарушения – проверим давление в обслуживаемом котлом контуре отопления.

Перезапуск с целью диагностики

Если на электронном дисплее котла значится давление в 0,5 бар, попробуем сначала перезапустить котел. Не исключено, напора, достаточного для нормального движения теплоносителя через теплообменник нет из-за нарушения электрической цепи или поломки насоса.

На дисплее котлов марки Электролюкс код Е04 появляется, если затрудняется циркуляция нагретой воды или некорректно работают устройства регистрации данных и управления

О том, что внимания, ремонта/замены заслуживает насос или подсоединенная к нему электропроводка, подскажет повышение значения давления после перезапуска как минимум на 0,1 бар. В обоих случаях следует обратиться к газовщикам, с которыми на поставку газообразного горючего и техобслуживание агрегата.

Поиск и устранение протечек

Ели перезапуск не дал изложенных выше результатов, продолжим диагностику путем осмотра отопительного контура. Самой распространенной причиной появления на электронном табло газового котла ошибки с шифром Е04 является падение давления теплоносителя из-за элементарной протечки.

Для выявления протечки осмотрим:

• Узлы соединения труб с радиаторами и арматурой. Визуально исследуем пол под системой, ищем капли и лужицы.
• Зону установки предохранительного клапана. В настенные модели Электролюкс он вмонтирован, расположен в нижней части за циркуляционным насосом. О наличии протечки в области его расположения подскажет капающая вода, это снизу корпуса ближе к задней стенке.

Протечки внешнего контура ликвидируем доступным сантехническим способом: подтягиваем соединения, меняем уплотнитель или трубы, если необходимость их замены назрела. С протечками в зоне предохранительного клапана все несколько сложнее.

Галерея изображений

Фото из

Устранение протечек в трубопроводе

Потеря герметичности прибора отопления

Стравливание воздушной пробки из батарей

Предохранительный клапан в газовом котле

Чтобы точно определить причину падения давления вызываем мастера из ГорГаза, который должен проверить давление в расширительном бачке. Для этого теплоноситель из системы придется слить полностью. Без него в остывшем состоянии давление в расширителе должно быть минимум 1 бар.

Если все не так, то:

• Виноват или предохранительный клапан, который придется менять.
• Повреждена мембрана расширительного бачка. Нужно будет менять ее, но чаще всего просто ставят новый бачок вместе с новой мембраной. Особенно, если срок гарантии еще не исчерпан.
• Негерметичен золотник ниппеля расширительного бачка. В таких ситуациях меняют полностью узел золотник-ниппель в собранном виде.

После всех манипуляций с расширительным бачком мастер просто обязан накачать в него смесь азота с воздухом до рабочих значений.

Все описанные выше операции проводились с опустошенным отопительным контуром. Следовательно, после ремонта трубопровод, радиаторы отопления и сам агрегат нужно снова заполнить теплоносителем. Величина давления в готовой к работе системе должна быть в пределах от 0,8 до 1,2 бар.

Падение давления в контуре отопления может случиться из-за неисправности расширительного бачка. Если повреждена мембрана или узел подключения его к трубопроводу, бачок газового котла подлежит полной замене

Если давление в заполненном после ремонта контуре недостаточно для нормального функционала системы, дополняем объем теплоносителя через расположенный в основании корпуса кран подпитки.

Кстати, через подпиточный кран пополняют объем теплоносителя, если падение давления произошло из-за наличия воздушных пробок в контуре. Их нужно стравить, пользуясь краном Маевского.

Начинать следует из самого дальнего от котла прибора. После выпуска воздуха производим подпитку и слегка ослабляем воздухоотводчик в котле.

Причина в датчике давления?

Предположим, что утечки не обнаружено, показания давления в норме, а дисплей упорно показывает Е04. Что теперь надо проверять и менять? Искать следует неисправность, связанную с датчиком давления или его электрическим подключением.

Для того чтобы проверить электрическую цепь между датчиком давления и электронной платой, потребуется мультиметр. Если устройство обнаружит разрыв, соединение следует восстановить посредством замены поврежденного провода.

Некорректные показания датчика давления могут быть последствием окисления или нарушения контактов, обрыва провода или повреждения изоляции проводки

Если с проводкой между датчиком давления и управляющей платой все в полном порядке, нужно проверить контакты. В случае их ослабления следует подтянуть, если окислились или заржавели, снять затрудняющий контакт налет наждачной бумагой.

В случае обнаружения поломки электронной платы ее полностью меняют, восстанавливать нет смысла. Если хозяин изъявит желание, то меняют только реле на плате, перегоревший транзистор или блок питания

Нарушения в работе циркуляционного насоса

Все вышеперечисленные действия были проведены, но результат неутешителен? Что же делать, если ваш газовый котел демонстрирует ошибку Е4, несмотря на все приложенные усилия? В чем загвоздка?

Список причин для выяснения путей уже существенно ограничен благодаря методике исключения вероятных поломок. Теперь остается только исследовать встроенный циркуляционный насос и подсоединенную к нему электрическую проводку.

После перезапуска котла выбираем в настройках скорость вращения крыльчатки «циркуля», обозначенную III. Запомните, что все тестовые и ремонтные мероприятия, для проведения которых нужно снимать кожух агрегата, выполнять должен мастер ГорГаза или аналогичной службы.

Нередко бывает, что на экране газового котла Электролюкс появляется код Е04 из-за нарушений в работе насоса. Он расположен в нижней части агрегата. Неполадки могут быть как с самим устройством, так и с подсоединенной к нему проводкой

Для изучения технического состояния насоса газовщик должен:

• Протестировать работоспособность насоса с помощью магнитного определителя.
• Проверить насос «вручную», если магнитного устройства нет. Для этого с лицевой панели насоса снимают торцевой винт, за которым расположен торец вала с продольным углублением. В него заводят отвертку и проворачивают вал.

Если вал не провернулся, надо проверить целостность крыльчатки. Не исключено, что ее заклинило отколовшейся лопастью или треснувшей деталью. Выход один – замена насоса целиком.

При свободном проворачивании вала циркуляционного насоса придется продолжить диагностику, для этого надо:

• Осмотреть и прозвонить мультиметром проводку, проверить сам провод и клеммы на предмет нарушений/отсоединений/повреждений. Их устраняют по мере обнаружения.
• Проверить напряжение в питающей электросети. Если проблема в нем, все вопросы, в том числе о ремонте котла, отсылаются к структуре централизованного электроснабжения. Чтобы обезопасить оборудование от скачков напряжения и подобных «сюрпризов», подключать его лучше через стабилизатор напряжения с минимальной мощностью на 0,4 кВт.
• Выполнить тестирование работоспособности самого насоса. Чтобы убедиться в исправности или в неисправности циркуляционного прибора, снимают клеммную коробку и проверяют напряжение на обмотках устройства по фазе и нолю, изменяя скорость вращения крыльчатки.

Если сопротивление при вращении крыльчатки на первой скорости будет составлять 440 Ом, а на второй и третьей – 220 Ом, надо будет повторить процедуру. Если показатели сопротивления не соответствуют нормам, указанным производителем в технической документации, прибор необходимо поменять.

Вариации поломок с кодом Е4

Не все производители оборудования для нагрева теплоносителя и воды в смесители придерживаются разработанной фирмой Электролюкс системы кодирования ошибок и расшифровки. К примеру, работа блокируются совсем по другой причине.

При появлении на дисплее ошибки 04 работа котла прерывается из-за команды, отданной электродом контроля пламени. Если отвечающим за этот процесс датчиком фиксируется пламя, размер которого в шесть раз меньше нормативного, подача горючего в газовую горелку прекращается.

Блокировка работы газового нагревателя марки Бакси происходит из-за команды, отданной датчиком фиксации пламени. Устройство регистрирует снижение горения и изменение цвета

К причинам падения интенсивности горения относятся:

• Нарушения в системе дымоудаления. Если из камеры сгорания плохо отводятся дымовые газы, датчик зафиксирует изменение цвета или сокращение размера языка пламени.
• Засорение электрода устройства розжига. Его необходимо регулярно очищать от нагара и пыли.
• Отсутствие контакта между датчиком и управляющей его работой электронной платой.

Безусловно, кроме указанных причин вызвать блокировку работы котла может выход из строя управляющей платы или датчика.

Для того чтобы не ошибиться в диагностике нарушений работы газового котла, внимательно изучайте устройство вашей модели и приложенную к ней техническую документацию. В ней указано, что случилось с оборудованием и как исправить положение

Хозяевам котлов Газлюкс, Нева Люкс высветившаяся на табло ошибка Е4 сообщит о перегреве теплообменника. Вызвано это бывает как нарушениями в работе датчика температуры, так и сокращением потока проходящей через теплообменник воды.

При падении скорости движения и объема проходящей через теплообменник воды надо:

• Очистить фильтр контура отопления. Забитое окалиной и минеральным осадком устройство существенно затрудняет перемещение воды по замкнутому трубопроводу.
• Проверить давление в системе подачи воды. Не исключено, что это проколы в работе коммунальщиков.
• Установить фильтр на водопроводную ветку, поставляющую воду в нагревательный аппарат.

Если вышеизложенные мероприятия не помогли, проверяют работоспособность датчика и платы, а также тестируют электрические соединения.

А вот высвечивание шибки 04 на дисплее агрегатов Navien Ace связано с фиксацией ложного пламени или короткого замыкания электрического соединения датчика пламени с управляющей платой. В 99% случаев в итоге приходится менять плату.

Выводы и полезное видео по теме

Видео-инструктаж поможет наглядно понять суть проблемы и разобраться в методах ее устранения:

Сведения о расшифровке закодированного производителем нарушения в работе газового оборудования помогут своевременно предотвратить негативные последствия. Знать, что они обозначают, нужно всем владельцам агрегатов, потребляющих в работе газообразное топливо. Жаль, что практически у всех котлов значения ошибок не совпадают.

Однако причины появления нарушений практически всегда идентичны. Главное, понять, что с чем связано и выбрать подходящий путь диагностики. Существенный ряд неполадок мы разобрали в представленной статье, с большинством из них вы сможете справиться собственными силами.

СЛУЧАЙ ЗАВОЗА ВИРУСА ГЕПАТИТА Е 4 ГЕНОТИПА В РОССИЮ | Михайлов

1. Быстрова Т. Н., Полянина А. В., Княгина О. Н. Качественные и количественные параметры эпидемического процесса гепатит Е-инфекции на территории Среднеевропейского региона России. Мир вирусных гепатитов. 2010, 1: 9-13.

2. Михайлов М.И., Шахгильдян И.В., Онищенко Г.Г. Энтеральные вирусные гепатиты (этиология, эпидемиология, диагностика, профилактика). М., ВУНМЦ Росздрава, 2007.

3. Colson Р, Swiader L., Motte A. et al. Circulation of almost genetically identical hepatitis E virus of genotype 4 in France. J. Clin. Virol. 2012, 55 (2): 181-183.

4. Colson R, Romanet P, MoalV. et al. Autochthonous infections with hepatitis E virus genotype 4, France. Emerg. Infect. Dis. 2012, 18 (8): 1361-1364.

5. Colson R, Borentain R, Queyriaux B. et al. Pig liver sausage as a source of hepatitis E virus transmission to humans. J. Infect. Dis. 2010, 202 (6): 825-834.

6. Emerson S.U., Purcell R.H. Hepatitis E virus. Rev. Med. Virol. 2003, 13: 145-154.

7. Geng J.B., Wang M.R., Wang L. et al. Genetic characteristics and pathogenicity of human hepatitis E virus in Nanjing, China.World J. Gastroenterol. 2012, 18: 965-970.

8. Hakze-van der Honing R.W. et al. First isolation of hepatitis E virus genotype 4 in Europe through swine surveillance in the Netherlands and Belgium. PLoS One. 2011, 6 (8): e22673.

9. Izopet J., Labrique A.B., Basnyat B. et al. Hepatitis E virus seroprevalence in three hyperendemic areas: Nepal, Bangladesh and southwest France. J. Clin. Virol. 2015, 70: 39-42.

10. Khuroo M.S. Discovery of hepatitis E: the epidemic non-A, non-B hepatitis 30 years down the memory lane. Virus Res. 2011, 161 (1): 3-14.

11. Lewis H.C., Wichmann O., Duizer E. Transmission routes and risk factors for autochthonous hepatitis E virus infection in Europe: a systematic review. Epidemiol. Infect. 2010, 138: 145-166.

12. Lu L., Li C., Hagedom C.H. Phylogenetic analysis of global hepatitis E virus sequences: genetic diversity, subtypes and zoonosis. Rev. Med. Virol. 2006,16 (1): 5-36.

13. Wichmann O., Schimanski S., Koch J. et al. Phylogenetic and case-control study on hepatitis E virus infection in Germany. J. Infect. Dis. 2008,198 (12): 1732-1741.

2-е, 4-е и 5-е гериатрические отделения

Второе гериатрическое отделение возглавляет Светлана Викторовна Иванова, кандидат медицинских наук, врач-кардиолог высшей категории. Гериатрическое отделение №4 возглавляет Наталия Алексеевна Морозова, врач высшей категории, терапевт, гериатр. Заведующий 5-м гериатрическим отделением — врач-гериатр Марина Анатольевна Ляхова.

Гериатрические отделения госпиталя нацелены на продление комфортной, активной жизни людей. Медики стремятся максимально продлить период жизни, в течение которого человек не будет зависеть от посторонней помощи, проводят профилактику развития возраст-ассоциированных состояний, в том числе когнитивных нарушений.

Цели госпитализации в гериатрические отделения: комплексная оценка с диагностикой имеющихся гериатрических синдромов, выявление возраст-ассоциированных заболеваний, оценки риска их развития, разработка индивидуального плана ведения пациента, включающего: рекомендации по физической активности, питанию, когнитивному тренингу, рекомендации по организации безопасного быта, оптимизацию лекарственной терапии, рекомендации по профилактике осложнений выявленных заболеваний, лабораторные и инструментальные обследования, консультации специалистов в соответствии с выявленными гериатрическими синдромами и состояниями.

Основная задача гериатров — комплексная гериатрическая оценка. Это многомерный междисциплинарный диагностический процесс для выявления старческой астении — ведущего гериатрического синдрома, определяется степень его тяжести. Гериатрическая оценка включает оценку физического и психоэмоционального состояния пациента: анализа имеющихся заболеваний, проводимой лекарственной терапии, питания пациента, проводятся тесты на способность удерживать равновесие, физического состояния, определение мышечной силы. Особое внимание уделяется диагностике психического здоровья: когнитивному статусу и эмоциональному состоянию: выявление деменции, депрессии. Врачи разрабатывают индивидуальные программы реабилитации, дают рекомендации по ведению пациентов на амбулаторном этапе. Стремятся разбудить интерес к жизни, улучшить эмоциональный фон, настроить пожилых людей на позитив, повысить их самооценку, для этого используются, в том числе, шлемы виртуальной реальности и работа с медицинскими психологами.

Во 2-е отделение госпитализируются пациенты с заболеваниями кардиологического профиля и некоторыми заболеваниями терапевтического, неврологического профиля с наличием гериатрических синдромов. В отделении также проходят лечение пациенты старшей возрастной группы с ишемической болезнью сердца, хронической сердечной недостаточностью, фибрилляцией предсердий, цереброваскулярной болезнью, нарушением сна, головокружениями, хроническими болевыми синдромами, когнитивными расстройствами, деменцией.

Показаниями для госпитализации в 4-е и 5-е гериатрические отделения являются заболевания терапевтического профиля и некоторые заболевания неврологического профиля у пациентов с наличием гериатрических синдромов.

Пятое отделение является клинической базой кафедры клинической фармакологии и терапии ФГБОУ ДПО «Российская Медицинская Академия непрерывного профессионального образования» Министерства здравоохранения Российской Федерации.

Головка торцевая Е-профиль 1/4″ DR (Е4) для гайковертов Ombra 114604 — цена, отзывы, характеристики, фото

Торцевая головка Е-профиль 114604 Ombra применяется с гайковертами. Приспособление используется для откручивания крепежа с профилем EXTERNAL TORX (Е). Торцевые головки подходят для ударных нагрузок и обладают лучшим крутящим моментом по отношению к резьбе, чем другой подобный инструмент. Материал оснастки хром-ванадиевая сталь, что обеспечивает ее высокую прочность и стойкость к нагрузкам и механическим воздействиям. Еще одной особенностью торцевой головки является хромоникелевое покрытие, за счет которого с поверхности оснастки легко удаляются все видимые загрязнения и она не подвергается коррозии.

• Тип крепления квадрат с подпружиненным шариком
• Размер посадки 1/4 дюйма
• Форма наконечника внутренний TORX
• org/PropertyValue»> Ударная нет
• Глубокая нет
• Размер головки TORX E4

Этот товар из подборок

Параметры упакованного товара

Единица товара: Штука
Вес, кг: 0,01

Длина, мм: 10
Ширина, мм: 10
Высота, мм: 25

Произведено

• Россия — родина бренда
• Тайвань — страна производства*
• Информация о производителе

* Производитель оставляет за собой право без уведомления дилера менять характеристики, внешний вид, комплектацию товара и место его производства.

Указанная информация не является публичной офертой

На данный момент для этого товара нет расходных материалов

Паровой котел УПТ Е-4-1,4ДР серии ГЕЙЗЕР-biosteam

Наименование показателей	Показатель
Паропроизводительность номинальная, т/час (кг/ч) Паропроизводительность минимально допустимая, т/час (кг/ч)	4,0 (4000) 1,2 (1200)
Расчетный вид топлива, (щепа) ГОСТ 33103. 1-2014 — влажность относительная, % — теплотворная способность, МДж/кг (ккал/кг) — расход топлива, кг/час	Р46А 60 5,7 (1360)* 2160*
КПД, до %	80*
Расчетное давление, МПа (кгс/см2)	1,4 (14,0)
Номинальная температура пара на выходе из котла, °C	195
Номинальная температура жидкости на входе в котел, °C	104
Температура уходящих газов (не более), °C	200*
Содержание О2 в продуктах горения, %	7,5
Напряжение электрической сети, В	380
Установленная электрическая мощность, кВт	17,4
Масса котла (сухая), кг Масса топки, кг Масса теплообменника, кг Масса камеры дожига, кг	45500 16000 11000 18500
Габаритные размеры котла, мм: Длина (Д) Ширина (Ш) Высота (В)	5770 3530 7200

Паровой котел Е-4,0-1,4ГМ

30. 12.2020

С Новым 2021 годом!

Уважаемые партнеры, поздравляем вас с наступающим праздником!

Хочется поблагодарить вас за оказанное доверие. Желаем, чтобы наша плодотворная работа в наступающим году принесла еще больше результатов, чтобы год подарил новые перспективы и возможности. Пусть под бой курантов исполнятся все мечты, а дома у вас всегда витает атмосфера понимания и любви!

23.11.2020

Уважаемые партнеры!

В связи с ростом закупочных цен на мелаллопрокат и трубную продукцию, ООО «КОТЛОМАШ» вынуждено пересмотреть отпускные цены в сторону увеличения.

Новый прайс лист, вступает в действие с 11 Января 2021 года.

По заключенным и оплаченым договорам поставки котлов, котельного оборудования и энергозапчастей предприятие гарантирует заказчикам выполнение взятых на себя обязательств по действующим ценам.

                        Подробнее>>

05.06.2020

Преимущество использования паровых котлов серии «Е» поставляемых ООО Котломаш является в том, что модельный ряд котлов рассчитан для работы на различных видах топлива таких как газ, каменный уголь, мазут (сырая нефть), дизельном топливе. Покупатель может выбрать оборудование максимально удобное для своего производства. Также имеется возможность предложить комбинированные горелки: газо-мазутные.

                         Подробнее>>

10.03.2020

ООО «Котломаш» успешно приняли участие в запросе котировок в электронной форме на проставку парового котла Е 1,0-0,9Г-3 (природный газ) с комплектующими. Заказчик; МП «Теплоресурс» Ярославская область, п. Заволжье, д. 37.

                         Подробнее>>

03.02.2020

Сертифицированно и запущено серийное производство паровых котлов серии Е:

Е-1,6-0,9ГМН — газ/мазут/жидкое топливо

Е-2,5-0,9ГМН — газ/мазут/жидкое топливо

Е-2,5-0,9ГМ — газ/мазут/жидкое топливо

Е-1,0-0,9ГН-2 (МЗК-7АГ-2) — природный газ

Е-1,0-0,9МН-2 (МЗК-7АЖ-2) — дизельное/печное топливо

                         Подробнее>>

31. 12.2019

С Новым годом!!!

                           Подробнее>>

21.10.2019

ООО «Котломаш» успешно приняли участие в аукционе в электронной форме на проставку парового котла Е 1,0-0,9Г-3 (природный газ) с комплектующими. Заказчик; Акционерное Общество «Анапский хлебокомбинат»

                            Подробнее>>

28.08.2019

ООО «Котломаш» успешно приняли участие в аукционе в электронной форме на проставку атмосферного деаэратора ДА-15/8 в комплекте. Заказчик; ФКУ ИК-17 УФСИН России по Саратовской области. Адрес поставки атмосферного деаэратора ДА-15/8 в комплекте

                           Подробнее>>

22.08.2019

ООО «Котломаш» успешно приняли участие в запросе котировок в электронной форме на проставку парового котла Е 1,0-0,9Г-3 (природный газ) с комплектующими. Заказчик; Государственное унитарное предприятие Ставропольского края «Ставропольский краевой теплоэнергетический комплекс»

                           Подробнее>>

12.08.2019

ООО «Котломаш» успешно приняли участие в аукционе в электронной форме на проставку парового котла Е-1,0-0,9Р-3 (уголь, древесина) с комплектующими и водоподготовительной установки ВПУ-2,5 У-М. Заказчик; ФКУ ИК-12 УФСИН России по Вологодской области.

                           Подробнее>>

21.06.2019

ООО «Котломаш» успешно приняли участие в запросе котировок в электронной форме на проставку парового котла Е 1,0-0,9Г-3 (природный газ) с комплектующими. Заказчик; Государственное унитарное предприятие Ставропольского края «Ставропольский краевой теплоэнергетический комплекс»

                          Подробнее>>

10. 06.2019

ООО «Котломаш» успешно приняли участие в аукционе в электронной форме на проставку фильтров ФИПа I-1,0-0,6 Na — 4шт. Заказчик; Муниципальное унитарное предприятие «Тепловые сети» г. Гатчина.

                         Подробнее>>

05.06.2019

ООО «Котломаш» успешно приняли участие в аукционе в электронной форме на проставку парового котла Е-1,0-0,9Р-3 (уголь, древесина) с комплектующими. Заказчик; Государственное бюджетное учреждение социального обслуживания Псковской области

                         Подробнее>>

27.02.2019

Уважаемые партнеры!

В связи с ростом закупочных цен на трубную продукцию и повышением ставки НДС, ООО «КОТЛОМАШ» вынуждено пересмотреть отпускные цены в сторону увеличения.

По заключенным и оплаченым договорам поставки котлов и энергозапчастей

                         Подробнее>> 

Новый прайс лист, вступает в действие с 27 Февраля 2019 года.

 

Удлинитель сетевой LUX У4-Е 4-местный с з/к 250B 16A 3м

• Цвет:

  белый

• Длина сетевого шнура:

  3 мм

• Длина:

  50 мм

• Материал:

  АВС пластик

• Номинальное напряжение, В:

  220 B

• Номинальный ток, А:

  16А

• Объем товара:

  0.0019589

• Производитель:

• Сечение провода, кв.мм:

  0.75

• Степень защиты, IP:

  IP20

• Страна происхож.:

  Россия

• Торговая марка:

• Вес:

  0.439 кг

• Высота:

  320 мм

• Ширина:

  170 мм

• Число гнезд:

  4

Торговый дом «ВИМОС» осуществляет доставку строительных, отделочных материалов и хозяйственных товаров. Наш автопарк — это более 100 единиц транспортных стредств. На каждой базе разработана грамотная система логистики, которая позволяет доставить Ваш товар в оговоренные сроки. Наши специалисты смогут быстро и точно рассчитать стоимость доставки с учетом веса и габаритов груза, а также километража до места доставки.

Заказ доставки осуществляется через наш колл-центр по телефону: +7 (812) 666-66-55 или при заказе товара с доставкой через интернет-магазин. Расчет стоимости доставки производится согласно тарифной сетке, представленной ниже. Точная стоимость доставки определяется после согласования заказа с вашим менеджером.

Уважаемые покупатели! Правила возврата и обмена товаров, купленных через наш интернет-магазин регулируются Пользовательским соглашением и законодательством РФ.

ВНИМАНИЕ! Обмен и возврат товара надлежащего качества возможен только в случае, если указанный товар не был в употреблении, сохранены его товарный вид, потребительские свойства, пломбы, фабричные ярлыки, упаковка.

Цена, описание, изображение (включая цвет) и инструкции к товару Удлинитель сетевой LUX У4-Е 4-местный с з/к 250B 16A 3м на сайте носят информационный характер и не являются публичной офертой, определенной п.2 ст. 437 Гражданского кодекса Российской федерации. Они могут быть изменены производителем без предварительного уведомления и могут отличаться от описаний на сайте производителя и реальных характеристик товара. Для получения подробной информации о характеристиках данного товара обращайтесь к сотрудникам нашего отдела продаж или в Российское представительство данного товара, а также, пожалуйста, внимательно проверяйте товар при покупке.

Купить Удлинитель сетевой LUX У4-Е 4-местный с з/к 250B 16A 3м в магазине Санкт-Петербург вы можете в интернет-магазине «ВИМОС».

Что такое ранг E-4 в армии? (С окладом)

Ветви в Вооруженных силах США имеют несколько различных рангов, и каждый ранг имеет свой собственный уровень заработной платы и льгот. Чаще всего военнослужащие имеют звание специалиста E-4.

В этой статье мы исследуем, что такое ранг E-4 в армии и его средний уровень заработной платы, сравнивая другие армейские ранги и как вы можете переходить через каждый из них.

Какое звание E-4 в армии?

У.В настоящее время С. Армия состоит из специалистов нескольких категорий. Категория специалиста, частью которого является военнослужащий, будет определять уровень его заработной платы и другие факторы, связанные с его военной карьерой. Специалист E-4 является одним из наиболее распространенных званий в армии США и является наивысшим званием для новобранцев. Ниже приведены армейские военнослужащие, которые могут иметь квалификацию для получения ранга E-4:

• Те, кто прошел Базовый курс лидерства
• Лица, которым были возложены руководящие обязанности более низкого уровня
• Новобранцы, поступающие в U.S. Army с четырехлетним высшим образованием и квалификацией, полученной гражданским лицом.

Большинство солдат поступят в армию как E-1 и будут повышены до E-4 по мере продвижения по служебной лестнице. Прежде чем стать E-4, новобранец должен быть сначала назначен рядовым и рядовым первого класса. Затем им может быть присвоено звание специалиста E-4 или капрала, оба из которых имеют уровень заработной платы E-4.

В то время как капралы и специалисты армии E-4 имеют одинаковый уровень заработной платы, статус специалиста E-4 более распространен.Это связано с тем, что специалист не имеет командных обязанностей и является офицером. С другой стороны, капралы часто несут командирские обязанности и являются унтер-офицерами.

Связано: 10 лучших рабочих мест в армии

Заработная плата сотрудников E-4 в армии

Военнослужащие армии США получают ежемесячную компенсацию в зависимости от их уровня заработной платы. Ниже приведены типичные зарплаты специалистов категории E-4 в армии, основанные на их многолетнем опыте:

• Опыт работы не более двух лет: 2195 долларов в месяц базовой заработной платы или около 26 340 долларов в год
• Более чем двухлетний опыт: 2307 долларов в месяц базовой заработной платы или около 27 684 долларов в год
• Более трех лет опыта: 2432 долларов в месяц базовой заработной платы или около 29 184 долларов в год
• Более четырех лет опыта: 2555 долларов в месяц базовая заработная плата, или около 30 660 долларов в год
• Опыт работы более шести лет и более: 2664 доллара в месяц базовой заработной платы, или около 31 968 долларов в год

Базовая заработная плата является основным компонентом дохода военнослужащего. Все действующие военнослужащие получают ежемесячную базовую заработную плату, которая обычно представляет собой самую большую часть их получаемого домой заработной платы. Отслужившие годы и чин или звание определяют базовую зарплату, которую получит солдат.

Связано: Все о подразделениях армии: описания и роли

Различные звания в армии

Помимо звания специалиста E-4, в армии США есть еще 12 рангов. Ниже приведены признанные в настоящее время воинские звания, разделенные на три основных дивизиона:

• Младшие рядовые звания
• Армейские унтер-офицеры
• Старшие унтер-офицеры

Младшие рядовые звания

• Рядовые E-1 : Это самый низкий армейский ранг и обычно присваивается новобранцам, которые все еще проходят базовую боевую подготовку.Это звание также может быть временно присвоено военнослужащим после дисциплинарного взыскания. Начальная ежемесячная базовая зарплата для ранга E-1 составляет 1733,10 доллара.
• Рядовой второго класса E-2: Это первое повышение по службе, которое может быть получено военнослужащими после завершения базовой боевой подготовки. Начальная ежемесячная базовая заработная плата для ранга E-2 составляет 1 942,50 долларов США.
• Рядовой первого класса E-3: Это базовое звание, которым владеет большинство солдат в армии в начале их службы в армии.Этот ранг означает переход от ученика к подмастерью. Начальная ежемесячная базовая зарплата для ранга E-3 составляет 2042,70 долларов.
• Специалист E-4: Как упоминалось ранее, это звание присваивается солдатам, имеющим высшее образование и / или специальную подготовку при поступлении в армию.

Связанный: 15 различных армейских военных специальностей

Унтер-офицеры армии

• Капрал E-4: Этот тип солдат получает ту же категорию оплаты, что и специалист E-4, но является унтер-офицером в армии и имеет больше обязанностей. Для повышения до этого звания командиры частей должны иметь срок службы не менее 26 месяцев, а также иметь соответствующий допуск в системе безопасности.
• Сержант E-5: Сержанты уровня E-5 отвечают за наблюдение за солдатами более низкого ранга, а также за их обучение и навыки. Это первое звание, в котором солдат считается независимым лидером. Начальная ежемесячная базовая зарплата для ранга E-5 составляет 2467,50 долларов. Повышение до сержанта основывается на системе баллов, которая присуждается за различные достижения в армии.
• Штаб-сержант E-6: Штаб-сержант выполняет в основном те же обязанности, что и сержант, помимо ответственности за большее количество солдат. Начальная ежемесячная базовая зарплата для ранга E-6 составляет 2693,70 долларов. Чтобы иметь право на это звание, кандидаты должны получить рекомендацию командования, а также иметь 84 месяца работы и 10 месяцев работы в должности.

Старшие унтер-офицеры

• Сержант первого класса E-7: Этот сержант называется взводным сержантом, и его обычно выполняют солдаты с 15-летним или более стажем военной службы. Роль взводного сержанта считается фундаментальной для общей структуры армии. Начальная ежемесячная базовая зарплата для ранга E-7 составляет 3114,30 долларов. Кандидаты должны иметь как минимум шесть лет стажа работы, чтобы претендовать на это звание.
• Старший сержант E-8: Сержант этого типа является одним из сержантов самого высокого уровня в армии и несет значительную ответственность. Старшие сержанты являются основными унтер-офицерами на уровне батальона.Начальная ежемесячная базовая зарплата для ранга E-8 составляет 4 480,20 долларов. Кандидаты должны иметь как минимум восьмилетний стаж работы, чтобы претендовать на получение этого ранга.
• Первый сержант E-8: Первый сержант по-прежнему считается рангом E-8, но у него больше обязанностей, чем у старшего сержанта. Первые сержанты выполняют важные руководящие роли и отвечают за консультирование командира, помощь в обучении набора, удержание соединений и наблюдение за сержантами взвода. Базовая оплата и квалификация кандидата для этого звания такие же, как и для старших сержантов.
• Старший сержант E-9: Старшие сержанты являются главными лидерами в армии и несут наибольшую ответственность всех солдат. Стартовая основная заработная плата для этого звания, а также количество лет прохождения службы такие же, как и для командирских сержант-майоров.
• Командирский сержант-майор E-9: Командирский сержант-майор — это высшее звание, которое может быть достигнуто помимо сержант-майора армии.Это звание требует высочайшего уровня руководства и независимости и играет важную роль в унтер-офицерском секторе армии. Начальная ежемесячная базовая зарплата для ранга E-9 составляет 5 472,90 долларов. Кандидаты должны иметь как минимум девять лет стажа работы, чтобы претендовать на это звание.
• Старший сержант армии E-9S: Это наивысший из всех рангов, который может занимать только один рядовой солдат в любой момент времени. Это звание обеспечивает высочайший уровень знаний и, следовательно, имеет самые высокие награды.Уровень оплаты труда также находится на уровне E-9.

Каждый сектор и специальность в армии изображается уникальными знаками различия, которые солдаты носят на своей униформе, чтобы обозначить свои звания и специальность. По мере продвижения по служебной лестнице на него будет возложена большая ответственность, которая может включать наблюдение за сотнями или даже тысячами солдат. С каждым повышением в звании солдатам повышается заработная плата.

Как работает система продвижения по службе в ВМФ?

У ВМФ нет звания.Термин «ставка». Ставка зачисленного моряка может быть определена по его рейтинговому значку, который представляет собой комбинацию ставки (уровень заработной платы, обозначенный полосами для E1-E3, шевронами для E4-E6 и аркой соединяя верхний шеврон, на котором орел садится на E-7, и добавление одной звезды для E-8 или двух звезд для E-9 — у Главного старшины ВМФ три звезды) и рейтинга (специальность , как показано символом над полосами или шевронами) на левом рукаве большинства униформ (на универсальной униформе указан только рейтинг).

Например, «ставка» E-6 на флоте (то есть, как его называют) зависит от работы человека.

Человек со статусом (должностью) гидролокатора, наземного (STG) в ВМФ, в классе E-6 будет «STG1» или «гидролокатор первого класса». E-5 со степенью (должностью) кулинара (CS) будет иметь оценку CS2, или «кулинар второго класса». Однако в классах заработной платы от E-7 до E-9 все наоборот — там человек определяется сначала по ставке, а затем по рейтингу (должности) — например, помощник боцмана с классом заработной платы E-7 будет «помощником старшего боцмана. .»

К матросам с разрядами заработной платы от E-1 до E-3 обычно обращаются как «Моряк» (фамилия), с E-4 по E-6 можно обращаться как «Старшина (имя)». Старшие офицеры всегда называются «начальником», «старшим начальником» или «старшим начальником», в зависимости от ситуации. Пример: «Шеф Джонс» или в последующих ссылках просто «Шеф».

Ограничения по продвижению

Как и в случае с другими службами, Конгресс сообщает военно-морскому флоту, сколько военнослужащих может нести действительную службу в любой конкретный момент времени, и максимальные проценты, которые могут нести службу с разрядами заработной платы выше классов E-4. Однако, как и Корпус морской пехоты, ВМС установили собственное ограничение на количество E-4, которые могут служить, так что уровень заработной платы является частью «конкурентного» процесса.

Военно-морской флот берет количество «заготовок», которое они имеют для каждого зачисленного ранга, выше ранга E-3, и распределяет их по разным рейтингам (зачисленные должности). Другими словами, рейтингу кладовщика (SK) может быть разрешено иметь 5000 баллов E-4 в любой момент времени, а 2 000 баллов E-5 и санитара госпиталя (HM) могут иметь 7000 баллов E-4 и 5000 баллов E-5 ( как правило, чем выше уровень заработной платы, тем меньше позиций в конкретном рейтинге).

Чтобы кого-то продвинуть (выше уровня E-3), должна быть «вакансия». Например, если E-9 уходит в отставку в определенном рейтинге, это означает, что один E-8 может быть повышен до E-9, и это открывает слот E-8, поэтому один E-7 может быть повышен до E-8. , и так далее. Если 200 E-5 выходят из состава ВМФ в определенном рейтинге, то 200 E-4 могут быть повышены до E-5.

По состоянию на март 2019 года в составе ВМФ находилось 273823 военнослужащих. Вот как это разбивается по рядовому званию.

• Набор моряков (E-1) — 12 398

• Стажер моряка (E-2) — 15 021

• Моряк (E-3) — 43 070

• Старшина третьего класса (E-4) — 52 904

• Старшина второго класса (E-5) — 69 067

• Старшина первого класса (E-6) — 50 997

• Главный старшина (E-7) — 21 165

• Старший старший помощник (E-8) — 6 579

• Главный старшина (E-9) — 1584

[Источник: Мастер досье военного персонала DMDC (сентябрь 2019 г.)]

Как и другие службы, военно-морской флот имеет программы, которые будут предоставлять повышенную заработную плату (до E-3) при присоединении к определенным достижениям, например, зачетам в колледже или участию в JROTC.Кроме того, военно-морской флот обеспечит ускоренное продвижение (до E-4) новобранцам, которые зачисляются в определенные программы набора, такие как Программа ядерного поля.

Краткий обзор требований к продвижению для зачисленных в военно-морской флот можно найти в нашей Таблице продвижения для зачисленных в военно-морской флот.

Повышение до E-2 и E-3

Также, как и другие услуги, повышение в ВМФ до E-2 и E-3 в значительной степени автоматическое, Time-in-Rate (TIR) ​​[TIR — это дата, с которой считается, что полное обслуживание члена в зарплате началось для цели перехода на следующий более высокий уровень оплаты труда], предполагая, что человек выполняет свою работу и избегает неприятностей.

• E-1 — E-2 — девять месяцев МДП.
• E-2 до E-3 — Девять месяцев МДП.

Для перехода на E-2 экзамен не требуется. Тем не менее, для некоторых рейтингов у команд есть возможность проводить экзамены на ученичество E-3. Экзамены для ученичества состоят из 150 вопросов. 100 вопросов относятся к конкретному ученичеству (работе) и 50 вопросов — по общевоенным дисциплинам. Даже в этом случае повышение до E-3 неконкурентоспособно. Экзамены сдаются / не сдаются. Те, кто набрал проходной балл, могут получить повышение, а те, кто не получил проходной балл, должны будут попробовать еще раз.

Повышение до E-4 — E-7

Повышение до уровня старшины третьего класса (E-4) через старшего помощника (E-7) является конкурентным. Таблица продвижений военно-морского флота (EAW) теперь представляет собой электронный автоматизированный процесс, ставший частью Стандартной интегрированной кадровой системы ВМС (NSIPS). EAW будет отображать право на повышение для всех кандидатов от E-4 до E-7. Этот новый процесс дает морякам лучший контроль над своим EAW и предоставляет командам более эффективный способ проверки требований системы повышения квалификации военно-морского флота (NEAS).Моряки будут иметь возможность просматривать свои EAW за несколько месяцев до экзамена, что дает дополнительное время для исправлений, если это необходимо.

Это означает, что сотрудники в рамках каждого рейтинга (должности) конкурируют друг с другом за ограниченное количество вакансий по продвижению. Теперь они могут видеть эти вакансии в электронном виде.

Экзамены для повышения квалификации с E-4 до E-6 планируется проводить в марте и сентябре каждого года. Экзамены на повышение квалификации E7 планируется проводить ежегодно в третий четверг января.

Рекомендация командира (CO) / ответственного сотрудника (OIC) является наиболее важным требованием для продвижения по службе, и единственным источником этой рекомендации является последний оценочный отчет участника. Однако в этой рекомендации можно отказаться или отозвать, если того потребуют обстоятельства (например, мачта CO).

Затем, чтобы иметь право на рассмотрение о повышении, моряк должен будет соответствовать минимальным требованиям по времени прохождения курса (МДП) для перехода к следующему разряду зарплаты:

• Старшина третьего класса (E-4) — 6 месяцев TIR
• Старшина второго класса (E-5) — 12 месяцев TIR
• Старшина первого класса (E-6) — 36 месяцев TIR
• Главный старшина ( E-7) — 36 месяцев МДП

Кроме того, для повышения до уровня E-4 моряки (E-3) должны сначала пройти «оценку», либо успешно окончив «A-School» (профессиональную школу), соответствующую их рейтингу (должности), либо став «назначенным нападающим»; наличие значительных навыков, приобретенных на рабочем месте (OJT), в сочетании с разрешением на изменение ставки от Центра профессионального развития и технологий военно-морского образования и обучения (NETPDTC).
Прежде чем E-3 может быть повышен до E-4, он должен пройти Курс повышения квалификации старшего офицера.

Для повышения до E-6 старшина второго класса (E-5) должен сначала пройти непрерывный курс обучения лидерству P02. Для повышения до E-6 подходящие E-6 должны пройти непрерывный курс обучения лидерству P01.

Прежде чем E-6 сможет быть одет или повышен до E-7, он должен сначала пройти Курс обучения старшине.

Кандидаты на E-5 и E-6 могут иметь право на 12-месячный отказ от МДП при некоторых обстоятельствах, но такой отказ действителен только для экзамена, который они сдают в настоящее время.

Итоговый множественный балл (FMS)

Военно-морской флот использует систему баллов по продвижению, которую они называют «окончательной множественной оценкой» (FMS), которая учитывает человека в целом, подсчитывая производительность, опыт и знания кандидата в итоговой множественной оценке человека.

Производительность проявляется в повседневной работе человека, его трудовой этике, достижениях и т. Д. И документируется в его или ее оценках эффективности. Опыт обозначается такими элементами, как время в обслуживании (TIS) и время прохождения курса (TIR)).Знания отражаются в результатах экзамена. Кандидаты также могут зарабатывать баллы PNA (пройденные, но не продвинутые), которые начисляются в FMS. Баллы PNA присуждаются кандидатам, сдавшим экзамен в предыдущие годы, но не продвинутым, а в некоторых случаях за относительно высокие средние оценки (PMA).

В 2018 году ВМС изменили расчеты FMS, обновив расчет среднего балла за успеваемость для экзаменов E6 и E7. «Кумулятивное среднее значение PMA для учащихся пожилых людей» сравнивает среднее значение индивидуальных качеств моряка (ITA) на квалификационном экзамене EVAL с совокупным средним значением для учащихся старшего возраста (RSCA) в рамках того же EVAL.Новый способ расчета может помочь моряку на 1,8 балла с его / ее FMS.

Тем не менее, изменения удалили два возможных бонусных балла для индивидуальных помощников (IAs), а также корректировку расчета «Услуги с оплатой труда» (SIPG). Этот новый расчет берет SIPG моряков и делит его на коэффициент 5, получая новый максимум два (E4 / E5) или три (E6).

Последнее изменение касалось максимального количества баллов «Пройдено, но не продвинуто» (PNA). Начиная с циклов повышения квалификации 2019 года, в вашу общую сумму PNA будут добавляться только ваши накопленные баллы PNA за предыдущие три цикла экзаменов при вашем текущем экзамене.Любые дополнительные экзамены PNA на экзамене не увеличивают количество баллов, так как теперь их количество ограничено девятью.

Тест на повышение — Старшие офицеры (от E-7 до E-9) из каждого рейтинга ВМФ разрабатывают экзамены на повышение. Экзамен состоит из 200 вопросов. Как правило, около половины вопросов касаются общих вопросов ВМФ, а другая половина касается конкретного рейтинга (должности). Максимально возможный балл — 80. Для повышения до E-4 и E-5 тест на повышение составляет 45 процентов от общего количества возможных баллов повышения.Для повышения до E-6 тест составляет 35 процентов. Для E-7 тест составляет 60 процентов от общего количества возможных баллов по продвижению.

Оценка работы — Моряки периодически оцениваются по своим обязанностям, поведению и производительности их супервайзером (ами) с использованием письменных оценок производительности.

Эти письменные оценки включают рекомендации по продвижению, которые преобразуются в числовое значение от 2,0 до 4,0. Затем оценки усредняются, в результате чего получается средняя оценка эффективности (PMA), которая затем конвертируется в баллы продвижения следующим образом:

• E-4 / E-5 — PMA * 80 — 256
• E-6 — PMA * 80 — 206
• E-7 — PMA * 50 — 80

Максимально возможные баллы оценки эффективности для повышения до E-4 и E-5 составляют 64, что означает, что баллы составляют 36 процентов от общего количества возможных баллов повышения.Максимально возможное количество баллов оценки успеваемости для повышения до E-6 составляет 114, что означает, что оценки учитываются как 50 процентов от максимально возможного балла. Максимально возможные баллы оценки эффективности для повышения до E-7 составляют 120, что означает, что эта часть составляет 60 процентов от максимально возможных баллов.

Срок действия ставки (TIR) ​​ (также именуемый как услуга по оплате труда [SIPG]) — эти баллы рассчитываются на основе лет и процентов лет, завершенных с момента последнего изменения ставки.

Например, если у моряка 3 года 6 месяцев TIG, это будет 3,5. Баллы рассчитываются как SPIG, разделенные на 4 — E-4 / E5 допускаются максимум 2 балла, а E-6 допускаются максимум 3 балла.

Баллы TIR не используются для рекламных акций E-7. Баллы МДП составляют только 1 процент от общего количества возможных баллов для повышения до E-4, E-5 и E-6.

Награды, медали и награды — Определенным военным наградам, медалям и наградам присуждается определенное количество очков повышения.Очки награды, медали и награды не используются для расчета очков повышения по службе E-7. Кандидаты E-4 / E-5 могут иметь максимум 10 премиальных баллов, что составляет 6 процентов от общего количества возможных баллов по продвижению, а кандидаты E-6 ограничены 12 премиальными баллами, что составляет 5 процентов от общего количества возможных баллов.

Пройден, не продвинутый (PNA) баллы — Если моряк рассматривался для продвижения по службе в течение последних пяти лет, имел высокие баллы по продвижению и высокие рейтинги, но не получил повышения из-за нехватки вакансий по продвижению, он получает «повысить» свои шансы на продвижение по службе за счет присуждения очков PNA.Могут использоваться только факторы (баллы тестирования и рейтинги производительности) в предыдущих пяти циклах повышения.

Баллы PNA рассчитываются в долях от половины до максимум 1,5 балла в каждой из двух засчитываемых категорий: Относительные баллы Тестовая оценка и Относительная оценка эффективности.

Количество очков продвижения

Результаты FMS для всех кандидатов располагаются в порядке убывания рейтинга — или от наиболее квалифицированного до наименее квалифицированного. Например, есть 500 кандидатов на BM3, которые соответствуют всем критериям отбора для данного цикла повышения. Однако осталось заполнить только 400 вакансий. Процесс ранжирования определяет 400 лучших (на основе FMS), которые действительно будут продвинуты.

Избранные E-4 могут быть заморожены после получения отчета о проверке статуса зачисленного / разрешения на изменение маршрута и после прохождения курса повышения квалификации старшего офицера; Отобранные E-5/6 после уведомления о выборе из Центра профессионального развития и технологий военно-морского образования и обучения (NETPDTC), отобранные E-7 не ранее, чем первое повышение по службе и после прохождения Курса повышения квалификации главного старшины; Избранные E-8/9 могут быть заблокированы после получения официальных результатов отборочной комиссии через сообщение NAVADMIN.

Главный старшина (E-7) Повышение по службе. Экзамен по продвижению — это только первый шаг для тех, кому предстоит продвижение до E-7, Chief Petty Officer. В рамках каждого рейтинга те, кто входит в верхние 60 процентов (на основе вышеуказанных баллов по продвижению), рассматриваются для продвижения советом по продвижению в рамках всей службы. Совет по продвижению на самом деле решает, кто будет повышен до E-7, а кто нет, в рамках каждого рейтинга (должности).

Рекламные щиты

Совет по продвижению военно-морского флота используется для повышения до старшего старшего помощника (E-7), старшего старшего помощника (E-8) и старшего старшего помощника (E-9).Те, кто квалифицирован для рассмотрения отборочной комиссией, считаются «Отборочной комиссией, отвечающей требованиям» (SBE). Кандидаты E-7 назначаются SBE после сдачи экзамена на продвижение и выполнения окончательных множественных требований для своей оценки; E-8 и E-9 обозначены как SBE на основании их рекомендации CO / OIC Advancement.

Требования по времени прохождения курса (TIR) ​​для повышения до E-8 и E-9:

• Старший старшина (E-8) — 36 месяцев TIR
• Главный старшина (E-9) — 36 месяцев TIR

Каждая отборочная комиссия состоит из капитана (O-6), который выполняет функции президента, младшего офицера из отдела продвижения BUPERS, который выполняет функции регистратора, а также офицеров и старших старших офицеров, которые служат членами правления.

Кроме того, достаточное количество записывающих устройств-помощников обеспечивает бесперебойную работу с записями. Точный размер правления варьируется, но каждое правление обычно состоит примерно из 78 членов. Правление собирается в Вашингтоне, округ Колумбия, и его члены обычно набираются из округа Колумбия. Зачисленные члены обычно приехали из другого города.

Регистратор, помощники регистратора, офицер Главнокомандующего Военно-Морскими силами (CNP), зачисленный специалист по планированию продвижения и Старший Старшина ВМФ могут консультироваться со всем Советом по любому вопросу, касающемуся выбора.С согласия президента совета директоров регистратор делит членов совета на группы, которые несут ответственность за проверку записей отдельных лиц в одной общей профессиональной области, то есть палубе, инженерии, медицине / стоматологии и т.д. и один главный начальник.

Максимальная квота выбора для каждого рейтинга устанавливается специалистами по планированию BUPERS и предоставляется совету директоров. Эта квота заполняется «наиболее квалифицированными» кандидатами. Квоты не могут быть превышены, но могут остаться незаполненными, если комиссия определит, что в рейтинге недостаточно квалифицированных кандидатов.

Специальные предложения

В некоторых случаях командиры имеют право обходить обычную систему продвижения по службе и досрочно повышать в должности моряков. Например, выдающиеся новобранцы часто получают почетное повышение в учебном лагере и / или в «школе» (профессиональное обучение). Также принято поощрять победителей командного состава программ «Выдающийся моряк года» и «Рекрутер года военно-морского флота». Другими специальными предложениями являются Программа выборочного преобразования и повторного зачисления (SCORE) и Программа выборочного обучения и повторного зачисления (STAR).

Средние показатели продвижения

Итак, сколько времени нужно, чтобы получить повышение в ВМФ? В среднем, можно ожидать повышения по службе после прохождения следующего срока службы (статистика за 2006 год):

• Старшина третьего класса (E-4) — 3,1 года
• Старшина второго класса (E-5) — 5,2 года
• Старшина первого класса (E-6) — 11,3 года
• Старший помощник (E-7 ) — 14,4 года
• Старший старшина (E-8) — 17,1 года
• Главный старшина (E-9) — 20. 3 года

• Справка по оценке эффективности
• Лист продвижений ВМС

Веб-сайт NEAS доступен для офицеров образовательных служб, чтобы проверить и исправить список подходящих кандидатов для своей команды, а также подтвердить информацию о заказе экзаменов. Веб-адрес NEAS: https://prod-neas.ncdc.navy.mil/. Информацию о заказе экзамена также можно найти в NAVADMIN 318/18.

Дополнительные сведения о программе, команде и других ролях и обязанностях пользователей можно найти в NAVADMIN 316/18 и на сайте http: // www.public.navy.mil/bupers-npc/career/enlistedcareeradmin/Advancement/Pages/EAW.aspx.

Зачислен в воинские звания

Военно-морской флот

В Военно-морском флоте тарифы определяют профессию моряков, зачисленных на военную службу, по разрядам оплаты от E-1 до E-9 и отражают уровни способностей, подготовки, опыта, знаний, навыков и ответственности. Зачисленные ставки делятся на три группы: общие ставки (с E-1 по E-3 ученичество), старшины (E-4 по E-6) и старшие офицеры (E-7 по E-9).

Общие ставки — это стажировки, назначаемые персоналу с разрядами заработной платы от E-1 до E-3, чтобы указать их право на вступление в различные категории (их конкретная работа в ВМФ). Это ученичество: летчик (AN), пожарный (FN) и моряк (SN).

• Не назначенные забастовщики — это сотрудники с разрядами заработной платы от E-1 до E-3, которые еще не присвоены определенному классу ВМФ.
• Назначенные бастующие — это сотрудники с разрядами заработной платы от E-1 до E-3, которые определены как ученики для определенных NOS.
• Согласно BUPERSINST 1430.16, переход на следующий более высокий уровень оплаты (до E-2 или E-3) происходит автоматически — никаких действий на месте предпринимать не нужно. Квалифицированные кандидаты, выполнившие требования к службе в течение 9 месяцев (время прохождения курса от E-1 до E-2 и с E-2 до E-3) в период с 1 по 16 число месяца, будут переведены на 16 число этого месяца; кандидаты, выполнившие требования к службе в течение 9 месяцев с 17-го числа до конца месяца, будут продвинуты 16-го числа следующего месяца.

Старшина (старшина третьего класса [PO3 — E-4]; старшина второго класса [PO2 — E-5]; и старшина первого класса [PO1 — E-6]) являются технические специалисты и руководители работ в рейтинге ВМФ, которые обладают все большей степенью компетентности, ответственности и авторитета по мере повышения в должности.Старшины способны выполнять задачи, соответствующие их рейтингу и разряду заработной платы, и они обладают практическими навыками, необходимыми для обслуживания, ремонта и эксплуатации систем и подсистем.

• Для повышения до E-4 член должен иметь как минимум 6-месячный срок обучения (TIR) ​​и E-3. Для повышения до E-5 участник должен иметь 12 месяцев TIR в качестве E-4. Для повышения до E-6 член должен иметь как минимум 36 месяцев TIR в качестве E-5. Требование МДП для перехода на E-6 может быть отменено на срок до одного года для тех, кто продемонстрировал превосходные характеристики.

Главный старшина (CPO) (E-7) — технический орган, эксперт и руководитель в пределах рейтинга. CPO способен выполнять все задачи, обычные для рейтинга, используя технический надзор, инструктаж и обучение персонала с более низким рейтингом.

• Для повышения до E-7 участник должен иметь как минимум 36 месяцев TIR в качестве E-6. Требование МДП для перехода на E-7 может быть отменено на срок до одного года для тех, кто продемонстрировал превосходные характеристики.

Старший старшина (SCPO) (E-8) является старшим техническим руководителем в рейтинге ВМФ с основными обязанностями по надзору и обучению рядового персонала, ориентированного на обслуживание, ремонт и эксплуатацию систем и подсистем. Основываясь на широком опыте и специальной подготовке, SCPO предоставляет командованию более высокий уровень технических и управленческих знаний, чем ожидается на уровне E-7.

• Для повышения до E-8 участник должен иметь как минимум 36 месяцев TIR в качестве E-7.

Главный старшина (MCPO) (E-9) — старший рядовой старшина ВМС США. Таким образом, MCPO наделен особым доверием и доверием командования, которое распространяется на административные и управленческие функции с участием рядового персонала. Основываясь на опыте, подтвержденной производительности и технических знаниях, необходимых для продвижения до уровня MCPO, лица с таким уровнем в команде занимают старшие зачисленные должности и вносят свой вклад в формирование, а также реализацию политики в своей профессиональной сфере или во всем рейтинге ВМФ. спектр.

• Для повышения до E-9 член должен иметь как минимум 36 месяцев TIR в качестве E-8.

ВМС, действующая служба, высокий год владения

Среди множества инструментов управления персоналом, High Year Tenure (HYT) может быть одним из самых спорных. HYT — это инструмент для перемещения вверх или наружу силовой структуры. Например, если E-5 не сможет перейти на E-6 до истечения 14-летнего срока службы, E-5 будет вынужден покинуть ВМФ.

Согласно MILPERSMAN 1160-120, текущие годы службы HYT в соответствии с допустимыми уровнями оплаты труда составляют:

Таблица

Navy Active Duty High Year Tenure (HYT).

Уровень оплаты	Годы
E-1 и E-2	4
E-3	5
E-4	10
E-5	16
E-6	22
E-7	24
E-8	26
E-9	30

Согласно политике HAVADMIN 290/17, вступит в силу с 1 февраля 2018 г. быть изменено, чтобы отразить новые ворота LOS для уровня заработной платы E-3 для моряков с активным компонентом (AC) и с полной занятостью (FTS).Новые ворота E-3 HYT LOS будут иметь следующий вид: E-3 (AC и FTS) 6 лет (вице-президент 5 лет).

Таблица сравнения заработной платы и званий военнослужащих, зачисленных в армию

9047 Senior Master SGT E-7 90 472 E-4

Таблица сравнения заработной платы и званий военнослужащих США.

Зачисленные звания и должности
Уровень заработной платы	Военно-морской флот Береговая охрана	Морская пехота	Армия	ВВС
E-9	Мастер старшина Старшина SGT	SGT Major Command SGT Major	Главный мастер SGT
E-8	Старший старшина	1st SGT Master SGT	Первый SGT Master	Старший помощник	Gunnery SGT	SGT 1-го класса	Master SGT
E-6	Старшина 1-го класса	Staff SGT	Staff SGT	Технический E-5	Старшина 2-го класса	Сержант	Сержант	Штат SGT
Старшина 3-го класса	Капрал	Капрал SPEC. 4	Старший летчик
E-3	Моряк	Лэнс Капрал	Рядовой первого класса	Летчик первого класса
E-2	Первый класс Рядовой	Моряк ученик	Летчик
E-1	Новобранец матроса	Рядовой	Рядовой	Базовый Летчик

Армейский специалист — воинские звания

E-3 PFC (предыдущий) Частный первый класс

Срочник Е-4, У.С. Армия

Звания в армии » Ранг специалиста • SPC Pay • История рейтингов SPC • Информация о продвижении

Специалист E-4 — Рядовой — Звания армии США

Армейский специалист

Армейские воинские звания специалиста

---

Класс	Рядовой
Сокр.	SPC
Название	Специалист (фамилия)
Paygrade	E-4 (DoD Paygrade) OR-4 (Кодекс НАТО)
Basic Pay	$ 2,263 / мес

Специалист — это младший военнослужащий армии Соединенных Штатов, оклад которого эквивалентен капралу.Специалисты несут основные управленческие обязанности и могут командовать солдатами более низкого ранга, хотя большинство командирских обязанностей с этой категорией оплаты несут капралов .

Специалист — это наиболее распространенное повышение в звании, доступное рядовому первому классу. Оно становится доступным после двух лет службы и после прохождения курса подготовки кандидатов в руководители и офицеров. Новобранцы, поступившие в армию со степенью бакалавра в течение четырех лет или желающие получить гражданские навыки и опыт, могут иметь право поступить в армию в качестве специалиста.

Специалист 4 ранга в армии США. , выше рядового первого класса и непосредственно ниже капрала. Специалист — это рядовой солдат министерства обороны с уровнем зарплаты E-4, с начальным ежемесячным окладом в размере 2263 долларов.

Как стать специалистом?

Специалист чаще всего продвигается из рядового первого класса (PFC), хотя продвижение из более низких классов может происходить при достаточном проявлении лидерских качеств и опыта. Нажмите здесь, чтобы узнать больше о повышении до специалиста.

Как правильно обращаться к специалисту?

Предупреждение : нечисловое значение, обнаруженное в /home/m militaryranks/public_html/includes/dbconnect.php в строке 201
Правильный способ обратиться к специалисту по имени г-н Родригес: «Специалист Родригес», или пишется как SPC Rodriguez. В формальных ситуациях к специалисту всегда следует обращаться в полном звании.

Сколько зарабатывает специалист?

Предупреждение : в / home / militaryranks / public_html / includes / dbconnect обнаружено нечисловое значение. php на линии 201
Базовая оплата специалиста начального уровня с опытом работы не более 2 лет составляет 2 262,60 долларов США в месяц.

Базовая заработная плата специалиста автоматически повышается каждые 1-2 года. Базовая заработная плата составляет лишь небольшой процент от окончательного компенсационного пакета специалиста.

В дополнение к ежемесячной основной заработной плате армейский специалист может иметь право на несколько типов надбавок и премиальных выплат, включая пособие на питание, выплату за работу в опасных условиях и многое другое.

Для получения полной информации о плане компенсации и пенсионного обеспечения армейского специалиста посетите Таблицу заработной платы армейского специалиста на 2021 год. Полная таблица текущих окладов в армии доступна в Таблице заработной платы в армии.

Военно-профессиональные специальности для армейского специалиста Е-4

Чтобы узнать больше о военных специальностях, просмотрите наш полный список должностей MOS.

Звания, эквивалентные армейскому специалисту E-4

Чтобы узнать больше о структуре армейских рангов, просмотрите наш полный список армейских рангов.

Эквивалент специалиста в государственном гражданском служащем оплачивается по Общей шкале заработной платы. Для получения дополнительной информации см. Эту таблицу преобразования армейского ранга в ранг GS.

Чтобы увидеть список военных медалей и наград, которые могут быть получены военнослужащими армии и других родов войск, см. Наш список военных наград и медалей.

---

Болезнь Альцгеймера: это в ваших генах?

Гены Альцгеймера: вы в группе риска?

Несколько генов связаны с болезнью Альцгеймера, но необходимы дополнительные исследования.

Персонал клиники Мэйо

Определенные гены повышают вероятность развития болезни Альцгеймера.

Гены контролируют функцию каждой клетки вашего тела. Некоторые гены определяют основные характеристики, такие как цвет ваших глаз и волос. Другие гены могут повысить вероятность развития определенных заболеваний, включая болезнь Альцгеймера.

Исследователи определили ряд генов, связанных с болезнью Альцгеймера. Некоторые гены увеличивают вероятность развития болезни (гены риска).Другие гарантируют, что у вас разовьется болезнь (детерминированные гены), хотя это случается редко. Однако генетические факторы риска — лишь один из факторов, влияющих на болезнь Альцгеймера.

Самый распространенный ген болезни Альцгеймера с поздним началом

Самый распространенный тип болезни Альцгеймера обычно начинается после 65 лет (болезнь Альцгеймера с поздним началом). Наиболее распространенным геном, связанным с поздним началом болезни Альцгеймера, является ген риска, называемый аполипопротеином E (APOE).

APOE имеет три общие формы:

• APOE e2 — наименее распространенный — по-видимому, снижает риск болезни Альцгеймера.
• APOE e4 — немного более распространенный — увеличивает риск болезни Альцгеймера.
• APOE e3 — самый распространенный — похоже, не влияет на риск болезни Альцгеймера

Гены — не единственный фактор

Поскольку вы унаследовали один ген APOE от своей матери, а другой — от отца, у вас есть две копии гена APOE . Наличие хотя бы одного гена APOE e4 увеличивает риск развития болезни Альцгеймера.Если у вас есть два гена APOE e4, ваш риск еще выше.

Но не у всех, у кого есть один или даже два гена APOE e4, развивается болезнь Альцгеймера. И болезнь возникает у многих людей, у которых даже нет гена APOE e4, что позволяет предположить, что ген APOE e4 влияет на риск, но не является причиной. Другие генетические факторы и факторы окружающей среды, вероятно, вовлечены в развитие болезни Альцгеймера.

Другие гены с поздним началом

По мере того, как исследования генетики болезни Альцгеймера прогрессируют, исследователи выявляют связи между болезнью Альцгеймера с поздним началом и рядом других генов.Вот несколько примеров:

• ABCA7. Точная роль ABCA7 не ясна, но похоже, что этот ген связан с повышенным риском болезни Альцгеймера. Исследователи подозревают, что это может иметь какое-то отношение к роли гена в том, как организм использует холестерин.
• КЛУ. Этот ген помогает регулировать выведение бета-амилоида из мозга. Исследования подтверждают теорию о том, что дисбаланс в производстве и удалении бета-амилоида является центральным фактором развития болезни Альцгеймера.
• CR1. Дефицит белка, продуцируемого этим геном, может способствовать хроническому воспалению в головном мозге. Воспаление — еще один возможный фактор развития болезни Альцгеймера.
• ПИКАЛМ. Этот ген связан с процессом, с помощью которого нервные клетки (нейроны) мозга взаимодействуют друг с другом. Бесперебойная связь между нейронами важна для правильного функционирования нейронов и формирования памяти.
• PLD3. Ученые мало что знают о роли PLD3 в мозге.Но недавно это было связано со значительно повышенным риском болезни Альцгеймера.
• TREM2. Этот ген участвует в регуляции реакции мозга на воспаление. Редкие варианты этого гена связаны с повышенным риском болезни Альцгеймера.
• SORL1. Некоторые вариации SORL1 на хромосоме 11, по-видимому, связаны с болезнью Альцгеймера.

Исследователи продолжают изучать основные механизмы болезни Альцгеймера, которые потенциально могут привести к новым способам лечения и предотвращения болезни.

Как и APOE , эти гены являются факторами риска, а не непосредственными причинами. Другими словами, наличие вариации одного из этих генов может увеличить риск болезни Альцгеймера. Однако не у всех, у кого она есть, разовьется болезнь Альцгеймера.

Болезнь Альцгеймера с ранним началом

Очень небольшой процент людей, у которых развивается болезнь Альцгеймера, имеет ранний тип. Признаки и симптомы этого типа обычно появляются в возрасте от 30 до 60 лет. Этот тип болезни Альцгеймера очень сильно связан с вашими генами.

Ученые определили три гена, в которых мутации вызывают раннее начало болезни Альцгеймера. Если вы унаследуете один из этих мутировавших генов от одного из родителей, у вас, вероятно, появятся симптомы Альцгеймера до 65 лет. Вовлеченные гены:

• Белок-предшественник амилоида (APP)
• Пресенилин 1 (ПСЭН1)
• Пресенилин 2 (ПСЭН2)

Мутации этих генов вызывают производство чрезмерного количества токсичного фрагмента белка, называемого пептидом бета-амилоидом.Этот пептид может накапливаться в головном мозге с образованием скоплений, называемых амилоидными бляшками, которые характерны для болезни Альцгеймера. Накопление токсичного пептида бета-амилоида и амилоидных бляшек может привести к гибели нервных клеток и прогрессирующим признакам и симптомам этого заболевания.

Когда амилоидные бляшки собираются в головном мозге, тау-белки нарушают работу и слипаются, образуя нейрофибриллярные клубки. Эти путаницы связаны с аномальными функциями мозга, наблюдаемыми при болезни Альцгеймера.

Однако у некоторых людей с ранним началом болезни Альцгеймера нет мутаций в этих трех генах. Это говорит о том, что некоторые формы болезни Альцгеймера с ранним началом связаны с другими генетическими мутациями или другими факторами, которые еще не были идентифицированы.

Генетическое тестирование

Большинство экспертов не рекомендуют генетическое тестирование для выявления болезни Альцгеймера с поздним началом. Однако в некоторых случаях болезни Альцгеймера с ранним началом может потребоваться генетическое тестирование.

В случае APOE то, что у вас есть разновидность e4, не означает, что вы заболеете болезнью Альцгеймера. Хотя у многих людей с APOE e4 развивается болезнь Альцгеймера, у многих нет. И наоборот, у некоторых людей без генов APOE e4 развивается болезнь Альцгеймера.

Большинство клиницистов не одобряют тестирование на генотип APOE , потому что результаты трудно интерпретировать. А врачи обычно могут диагностировать болезнь Альцгеймера без использования генетического тестирования.

Тестирование мутантных генов, которые были связаны с ранним началом болезни Альцгеймера — APP , PSEN1 и PSEN2 — может дать более определенные результаты, если у вас проявляются ранние симптомы или если у вас есть семейный анамнез ранней болезни. начало болезни.Генетическое тестирование на раннее начало болезни Альцгеймера также может иметь значение для текущих и будущих испытаний терапевтических препаратов.

Перед тестированием важно взвесить эмоциональные последствия получения этой информации. Результаты могут повлиять на ваше право на получение определенных форм страхования, таких как страхование инвалидности, долгосрочный уход и страхование жизни.

Исследователи и гены

Исследователи подозревают, что еще много еще не идентифицированных генов влияют на риск болезни Альцгеймера.Такая информация может оказаться жизненно важной для разработки новых способов лечения или даже предотвращения болезни Альцгеймера в будущем.

Исследование генетики болезни Альцгеймера, спонсируемое Национальным институтом старения, изучает генетическую информацию от семей, в которых есть как минимум два члена семьи, у которых развилась болезнь Альцгеймера после 65 лет. Если ваша семья заинтересована в участии в этом исследовании, посетите веб-сайт для Национального хранилища клеток для болезни Альцгеймера.

Ряд других исследований оценивает генетику людей с болезнью Альцгеймера и членов их семей. Чтобы узнать больше об этих исследованиях и о том, набирают ли они добровольцев, посетите веб-сайт Образовательного и справочного центра Национального института старения по болезни Альцгеймера или спросите своего врача, какие испытания могут быть доступны.

19 апреля 2019 г., Показать ссылки

1. Karch CM, et al. Генетика болезни Альцгеймера: от стенда к клинике. Нейрон. 2014; 83: 11.
2. Sherva R, et al. Генетика болезни Альцгеймера. https://www.uptodate.com/contents/search.По состоянию на 29 ноября 2018 г.
3. Генетика болезни Альцгеймера. Национальный централизованный репозиторий по болезни Альцгеймера и родственным деменциям. https://ncrad.iu.edu/genetics_ad.html. По состоянию на 29 ноября 2018 г.
4. Информационный бюллетень по генетике болезни Альцгеймера. Национальный институт старения. https://www.nia.nih.gov/health/alzheimers-disease-genetics-fact-sheet. Проверено 29 ноября 2018 г.
5. Carch CM, et al. Гены риска болезни Альцгеймера и механизмы патогенеза болезни.Биологическая психиатрия. 2015; 77: 43.
6. Факторы риска. Ассоциация Альцгеймера. https://www.alz.org/alzheimers-dementia/what-is-alzheimers/risk-factors#genetics. Проверено 29 ноября 2018 г.
7. Генетика. Ассоциация Альцгеймера. https://www.alz.org/alzheimers-dementia/what-is-alzheimers/risk-factors/genetics. Проверено 29 ноября 2018 г.
8. Исследование генетики болезни Альцгеймера. Национальный институт старения. https://www.nia.nih.gov/alzheimers/clinical-trials/alzheimers-disease-genetics-study.Проверено 3 декабря 2018 г.

Узнать больше Подробно

Продукция и услуги

1. Книга: Клиника Майо по болезни Альцгеймера
2. Дайте сегодня, чтобы найти лекарства от болезни Альцгеймера для завтрашнего дня

.

Космический корабль НАСА раскрывает путешествия китайского лунохода Yutu 2

Посадочный модуль Chang’e 4 (справа) и Yutu 2 (слева) замечены Лунным разведывательным орбитальным аппаратом НАСА в октябре 2020 года. (Изображение предоставлено NASA / GSFC / Государственный университет Аризоны)

Китайскому марсоходу Yutu 2 только что исполнилось два года, и лунный разведывательный орбитальный аппарат НАСА внимательно следил за его перемещениями во время своей миссии на обратной стороне Луны.

В то время как миссия Китая по возврату образцов Chang’e 5 грелась в лунном свете, миссия Chang’e 4 также вернулась в действие. Chang’e 4 был запущен на Луну в мае 2018 года, а марсоход Yutu 2 был доставлен на поверхность Луны 3 января 2019 года. Солнце взошло над кратером Фон Карман 3 декабря.7, что означает, что посадочный модуль на солнечной энергии и марсоход Yutu 2 были активны 9 декабря.

Китайская программа исследования Луны заявила, что космический корабль завершил работу в свой лунный день 22 декабря. (10,95 метра) в течение 25 лунного дня, что означает общее расстояние в 1970 футов (600,55 м) за время на обратной стороне Луны.

Связано: Китай обнародовал амбициозные планы полетов на Луну на 2024 год и далее

Тем временем команда, создавшая лунную камеру для орбитальной разведки (LROC) в Школе исследования Земли и космоса Университета штата Аризона, объединила ряд изображения, чтобы показать путешествие двухлетнего марсохода.

Набор изображений, полученных LROC, начинается непосредственно перед исторической высадкой Chang’e 4 в январе 2019 года и ведется до недавних лунных дней.

Изображения с орбиты показывают продвижение Юту-2 по изрезанному кратерами дну кратера Фон Карман.

Связано: Yutu 2 делает новые потрясающие панорамы обратной стороны Луны

Анимированное изображение, показывающее ход выполнения миссии Chang’e 4 на дальней стороне Луны. (Изображение предоставлено NASA / GSFC / Университет штата Аризона)

Yutu 2 направлялся к северо-западу от своего спутника, но столкнулся с ландшафтом, усеянным кратерами, которые могут задержать около 309 фунтов.(140 кг) Yutu 2.

LRO также заметил посадочный модуль Chang’e 5 всего через день после его исторической посадки в Oceanus Procellarum.

Изображение кратера Фон Карман, сделанное PCAM Юту 2 в ноябре 2020 года. (Изображение предоставлено CNSA / CLEP)

Следуйте за нами в Twitter @Spacedotcom и на Facebook.

Седан Е-Класса среднего размера | Мерседес-Бенц США

*

Базовая рекомендованная производителем розничная цена

не включает расходы на транспортировку и погрузочно-разгрузочные работы, сборы по месту назначения, налоги, право собственности, регистрацию, подготовку и документальные сборы, бирки, затраты на оплату труда и установку, страховку и дополнительное оборудование, продукты, пакеты и аксессуары.Фактическая цена автомобиля может варьироваться в зависимости от дилера.

MBFS NMLS № 2546

**

Указанные значения ускорения основаны на результатах испытаний на треке изготовителя и могут различаться в зависимости от модели, условий окружающей среды и дорожного покрытия, стиля вождения, высоты над уровнем моря и нагрузки автомобиля.

†

EPA оценило экономию топлива.Сравните расчетную милю на галлон с расчетной милю на галлон других транспортных средств. Вы можете получить различный пробег в зависимости от того, насколько быстро вы едете, погодных условий и продолжительности поездки. Ваш фактический пробег по шоссе, вероятно, будет меньше расчетного.

‡

С дополнительным сцепным устройством для прицепа. Перед буксировкой прочтите руководство оператора. В некоторых штатах требуются послепродажные тормоза прицепа.За подробностями обращайтесь к дилеру.

1

Автомобиль может быть не таким, как показано.

2

Как концепт-кар, дизайн, характеристики и т. Д. Могут быть изменены.

3

MotorTrend — зарегистрированная торговая марка MotorTrend Group.

4

Хотя навигационная система обеспечивает помощь в выборе направления, водитель должен постоянно следить за безопасным поведением, в том числе обращать внимание на движение и уличные знаки. Водитель должен использовать звуковые сигналы системы во время движения и обращаться к карте или визуальным дисплеям только после того, как транспортное средство было остановлено в безопасном месте. Карты не охватывают все области или все маршруты в пределах области, могут потребовать периодического обновления и могут не отражать недавние или временные изменения дорог.

5

Все службы Mercedes me работают только там, где доступны сигналы сотовой связи и GPS, которые предоставляются третьими сторонами и не находятся под контролем Mercedes-Benz USA, LLC. Услуги Mercedes me connect Assist и 3 года услуг Mercedes me connect включены без дополнительной оплаты при продаже и аренде новых автомобилей у официального дилера Mercedes-Benz.Модели с навигацией COMAND® или MB Navigation также включают 3 года обновления карты (до двух раз в год) и 1-месячную пробную версию (до 1 ГБ) Wi-Fi в автомобиле и потоковой передачи звука. Для того, чтобы услуга была активна, необходимо подписочное соглашение. Некоторые услуги доступны только для некоторых автомобилей. Ваш PIN-код необходим для использования определенных услуг. Подключение может быть ограничено сотовым сигналом и другими факторами. Функции могут быть представлены и обновлены в разные даты, а также может потребоваться обновление программного обеспечения автомобиля.Некоторые услуги могут быть ограничены или ограничены в некоторых областях. Водитель несет ответственность за соблюдение правил дорожного движения и других законов. За подробностями обращайтесь к своему дилеру или на сайт MBUSA.com/mercedesme.

6

Беспроводная зарядка и сопряжение по NFC доступны только для устройств с совместимой технологией и размером. См. Руководство оператора для получения дополнительной информации. Устройства продаются отдельно.

7

Apple CarPlay ™ является продуктом Apple Inc. Android Auto является продуктом Google Inc. Применяются условия и положения о конфиденциальности поставщиков устройств и приложений. Требуется подключенное совместимое устройство и тарифный план. Приложения, контент и функции выбираются исключительно их поставщиками. Подключение к приложениям и потоковым сервисам может быть ограничено сетевым подключением устройства.Использование данных направляется через устройство и подлежит оплате, сборам и ограничениям в тарифном плане пользователя. Заводской аудио / информационный интерфейс автомобиля, включая навигацию COMAND®, нельзя использовать одновременно с Apple CarPlay или Android Auto. Когда используется Apple CarPlay или Android Auto, кнопка голосового управления на рулевом колесе обеспечивает доступ к программному обеспечению распознавания голоса Siri® или Google для голосовых команд.

8

Услуги Car-to-X активированы как часть Mercedes me connect. Подключенные услуги работают только там, где доступны спутниковые сигналы сотовой связи и GPS, которые предоставляются третьими сторонами и не находятся под контролем Mercedes-Benz USA, LLC. За подробностями обращайтесь к своему дилеру или на сайт MBUSA.com/mercedesme.

9

Некоторые системы не являются обязательными. Даже самых современных систем безопасности может быть недостаточно, чтобы избежать аварии.Водитель обязан всегда внимательно следить за движением и дорожными условиями и обеспечивать рулевое управление, торможение и другие действия, необходимые для сохранения контроля над транспортным средством. Предупреждаем водителей, чтобы они не дождались системных предупреждений перед торможением или уклонением, так как это может не дать достаточно времени и расстояния. См. Руководство оператора для получения информации о рабочих скоростях системы, а также дополнительной информации и предупреждений.